Kariyer

MERT YAZILIM'DA KARİYER

“Doğru İşe Doğru İnsan” seçilmesi ile kurumsal başarıya ulaşılabileceğimiz bilinci ile bir işveren olarak da bu ilkenin çalışanlarımızın kişisel başarısı için de önemli olduğunu biliyoruz. Mert Yazılım olarak; çalışanlarımızın, eğitim, bilgi, tecrübe ve yetkinlikleri doğrultusunda doğru işte çalışmaları sayesinde iş tatmini, motivasyon ve gelişim sağlayabileceklerine inanıyoruz.

Mert Yazılım olarak; başarının, “sürekli gelişim” prensibinin benimsenmesi ile mümkün olduğunu biliyor ve bu kapsamda çalışanlarımızın kişisel ve mesleki gelişim ihtiyaçlarına uygun eğitim ve gelişim programlarını düzenliyoruz

Genel eğitim programları, Mert Yazılım çalışanlarının gelişim ihtiyaçları doğrultusunda yıllık olarak belirlenen ve bilgi, becerileri ve yetkinliklerini geliştirmeyi amaçlayan eğitimlerdir.

Özel eğitim programları, Mert Yazılım’ın vizyon ve stratejileri doğrultusunda değer katmak amacıyla seçilen katılımcı grupların fonksiyonel ve stratejik bilgi, beceri ve yetkinliklerinin geliştirilmesi için verilen eğitimlerdir.

Yönetici yetiştirme programları, Mert Yazılım’ın sürdürülebilir başarısının geliştirilmesi amacıyla doğru kişilerin yönetici pozisyonlarına getirilmesi ve desteklenmesine ilişkin uygulanan programlardır. “Yetkinlik Yönetimi Sistemi” kapsamında gerçekleştirilen bu programlarda, yetkin olduğu değerlendirilen yüksek performanslı çalışanlardan “Yetenek Havuzu” oluşturulur ve adaylar üst düzey pozisyonlara hazırlanır.

Açık Pozisyonlar